组织结构层级化的优缺点 组织结构层级化的优点包括：1. 明确职责和权责：层级化的组织结构可以确保每个职位都有明确的职责和权责，避免混淆和重叠。2. 提高效率：有层级的组织结构可以减少决策和指示的时间，提高工作效率。3. 便于管理：层级化