Q1：人力资源管理师（三级）证书有用吗？
人力资源工作不是你有证就可以工作了，很多企业不看这些的，很多人事工作者最初的时候并不是专业的，但是随着时代发展，现代人力资源管理已经举足轻重，所以企业开始关注人力资源专业人员的工作，但是从最初的工作开始，人力资源部门的工作人员都是要对企业完全负责的，因为你的一切工作都是代表的企业，你的为人，你的为事方式等等，你想问发展大不大，告诉你不大，除非你能不断学习，能够为企业解决实际的问题，度过难关，为企业发展在人力方面提供了绝对的支持，否则你就会象个会计，总是在做一些固定的事，比如缴社保，考勤，绩效考核，招聘等，公司不会一直让你去改变他们的组织架构，或者管理章程，也不可能永远处在开荒状态，很多公司也不总是在改革，所以你主要的工作就是服务，是监督，是控制，是发现，如果在这平凡的工作中，你也能明白这项工作的真谛的时候，你就算毕业了，你就知道职场人在工作中他们的心里，这样你就能更好的控制他们，尽量提高他们的工作效率，还有你要明白，你在企业中代表的是企业的利益，而不是一个企业的工会………………。
。
Q2：健康管理师证书有用吗
健康管理师实行全国统一标准、统一教材、统一命题、统一鉴定时间、统一证书核发。凡考核合格者，由国家劳动和社会保障部和国家卫生部联合颁发中华人民共和国《健康管理师》国家职业资格证书，该证书是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，司法、公证全国通用
Q3：健康管理师三级够用，还用继续考吗
趁着现在好考，就赶紧考，国家职业资格证只能是越来越难，当然是一级最好了，三级只是个高级技能级别，用处还不大，你在那个学校考的，我去年在师泽园教育考的二级健康管理师
追问 : 你考下来多钱？我还应继续往上考吗？我还考了个营养师三级！这两样当地够用了吧？
Q4：健康管理师三级通过率高吗？
你好！健康管理师题目本身不是很难，在大数据上来看，通过率是挺高的，但是你因为是非专业对口的，那你就需要多花一些时间进行学习，多看书、多做题目、多问问一起考试的人，那你考试通过率自然就会提高！
追问 : 有什么好一点的学习方法呢，感觉看书太枯燥了
Q5：三级人力资源管理师证书有用吗？
是很有用处的。由人力资源和社会保障部统一鉴定，鉴定合格者按照有关规定统一核发相应等级的《中华人民共和国职业资格证书》，此证书全国通用。如果在今后想从事人力资源方面的工作，人力资源管理师证书还是非常有用的，它不仅是求职应聘的敲门砖，更可以体现出在人力资源方面的专业程度，目前在社会上面的认可度非常高，每年报考的人数也非常多。
Q6：j健康管理师国家职业资格三级属于中级吗
国家的职业等级定位三级:三级是初级，一级健康管理师是最高级别。
Q7：3级健康管理师证书有用吗？
1、健康管理证书有用。 2、毕业后工作方向多可以医院，体检中心，健康管理公司、社区、健身会所、美容院、院校、幼儿园、机关单位、民航、铁路、养老院、保健品公司、医药公司、等与健康有关的工作。希望回答能够帮助你。
Q8：考人力资源管理师三级有用吗？
有无用处，那也得看个人情况，如果个人的能力足以不用借助于任何证书都能撬开职业门槛，那当然是最好的，考试取证也是以防企业招聘的要求。所以，我们不能一概而论这个证书有没有用。其实，我们考试的复习过程也是一种学习巩固的过程，理论是基础，再结合工作中的经验，这也是一个进步的途径。
